Dans une PME, chaque contrat de travail engage la responsabilité du dirigeant. Une erreur de rédaction, un oubli de formalité ou une rupture mal gérée peuvent coûter cher. Spécialiste de la gestion des contrats de travail, La Recrue vous accompagne dans la rédaction, le suivi et la rupture des contrats en toute conformité. Objectif : sécuriser vos obligations sociales tout en vous faisant gagner du temps.
Ce que vous gagnez à bien gérer vos contrats
Entre promesse d’embauche, avenant de contrat de travail, renouvellement de période d’essai, ou rupture de contrat, les obligations RH sont nombreuses, complexes et évolutives. Pour un dirigeant de PME, cela représente un vrai risque juridique et une perte de temps précieuse.
Une gestion rigoureuse des contrats de travail permet :
- D’éviter les contentieux prud’homaux ;
- De fiabiliser vos relations avec vos collaborateurs dès l’embauche ;
- De rester conforme aux exigences légales (notamment en cas de licenciement, rupture conventionnelle, démission, ou mise à la retraite) ;
- De professionnaliser votre image RH auprès de vos équipes.
En déléguant cette gestion à un expert RH externalisé, vous sécurisez vos pratiques et gagnez en efficacité sans alourdir votre structure.
Comment La Recrue prend le relais pour vous
La Recrue prend en charge toute la chaîne de gestion RH des contrats de travail :
- Rédaction des contrats, avenants et promesses d’embauche ;
- Validation des conditions légales (durée, clauses, rémunération, convention collective, etc.) ;
- Pilotage des échéances (périodes d’essai, renouvellements, CDD/CDI, etc.) ;
- Accompagnement à la rupture (préparation des dossiers de licenciement, rupture conventionnelle, suspension ou fin de contrat).
Nous utilisons des outils de suivi partagés, des modèles personnalisables, et des processus éprouvés pour garantir conformité, fluidité et réactivité. Notre valeur ajoutée : un appui expert et accessible, capable d’anticiper les risques et de vous conseiller dans vos décisions stratégiques. Chez La Recrue, vous n’êtes jamais seul face à une décision RH.
Passez à une gestion contractuelle simple et sécurisée
Sécurisez la gestion de vos contrats de travail dès aujourd’hui. Découvrez notre abonnement RH tout compris et échangez avec un HRBP expert dédié à votre PME.
Prenez rendez-vous et libérez-vous l’esprit : on s’occupe du reste.
