C’est quoi un processus d’onboarding ?
L’onboarding, autrement dit l’intégration d’un nouveau collaborateur, est un élément capital pour votre entreprise. Il s’agit de la période allant de la proposition d’embauche jusqu’à la fin de la période d’essai.
Cela peut donc représenter une période assez longue et autant vous dire que ça ne s’improvise pas !
Il s’agit en effet d’une phase clé, qui conditionne pour beaucoup la collaboration avec votre nouveau talent, et ce sans même que vous ne vous en rendiez compte.
Pourquoi est-ce crucial de soigner cette période ?
Comment organiser et assurer une intégration aux petits oignons ?
On vous dit tout dans ce guide complet sur l’onboarding.
